Inclusión Económica

Aunque las personas refugiadas tienen derecho a trabajar, en la mayoría de los países su tasa de desempleo es mayor que la de los nacionales. Además, muchas encuentran dificultades para acceder a empleos acordes con su formación y experiencia, recurriendo puestos mucho menos cualificados.

Antes de acceder al mercado de trabajo, muchos solicitantes de asilo, apátridas y personas refugiadas necesitan aprender el idioma, adaptarse a un nuevo mercado laboral, reorientar sus carreras profesionales y aprender nuevas habilidades, entre ellas, cómo buscar un empleo en su nuevo entorno.

Además, demostrar su formación y experiencia laboral a menudo se complica. Al verse forzadas a huir de la guerra, la violencia o la persecución, muchas personas desplazadas tienen que dejar atrás títulos y documentos, que a veces se han destruido. Solicitarlos al país de origen para algunos refugiados perseguidos es simplemente inviable.

Ayudar a superar estas dificultades y facilitar a las personas refugiadas, solicitantes de asilo y apátridas el acceso al empleo digno y a oportunidades de desarrollo laboral es fundamental para que puedan reconstruir sus vidas e integrarse en el país de acogida.

Para ello, el Foro España con los Refugiados anima a la sociedad civil, empresas y organizaciones a registrar sus compromisos en favor de las personas refugiadas, que les permitan ser autosuficientes, demostrar su experiencia y capacidades, aportar su talento y contribuir al desarrollo económico y a la prosperidad de la sociedad de acogida.